Over ons
HR5 is puur & persoonlijk en verbonden.
Bij HR5 werken we niet vóór je, maar mét je. Als partner staan we naast je en zijn we oprecht betrokken bij jouw organisatie en de mensen die er werken. We geloven dat mensen het verschil maken, wanneer ze kunnen werken vanuit hun eigen kracht. Dan ontstaat betrokkenheid en ruimte om met plezier en verantwoordelijkheid aan je loopbaan te bouwen. Die verbonden manier van samenwerken zie je terug op de werkvloer. Medewerkers die goed op hun plek zitten, voelen zich gezien en nemen regie. Dat leidt tot minder verzuim, meer energie en betere resultaten. Vanuit die overtuiging denken en doen we mee in al je personeelsvraagstukken. Persoonlijk, met aandacht en altijd met het gezamenlijke doel voor ogen: samen het verschil maken.
Verhoogde
medewerkerstevredenheid
Verhoogde
productiviteit
Verlaagd
ziekteverzuim
Verlaagde
kosten
Verhoogde
klanttevredenheid
Om de wensen en behoeften van jouw organisatie of bedrijf in kaart te brengen, hebben we altijd een oriënterend gesprek. Daarbij krijgen wij een helder beeld hoe je je HRM-zaken op dit moment hebt ingericht en welke diensten relevant zijn voor je bedrijf of organisatie. Bovendien geeft het ons duidelijkheid op welke wijze je gebruik wilt maken van onze kennis en expertise.
De uitkomsten van het oriënterende gesprek vormen de inhoud voor een voorstel. We geven je op heldere wijze weer welke HRM-diensten wij je aanbieden en hoe wij onze kennis en expertise vertalen in een dienstencontract. Hieraan koppelen we uiteraard een kostenopgave, een plan van aanpak en tijdsplanning. Ga je akkoord met ons voorstel? Dan start ons partnership!
Onze samenwerking start na definitieve afstemming over diensten, kosten en uitvoering. Tijdens de samenwerking zullen wij met regelmaat terugkoppelen en evalueren hoe de samenwerking optimaal blijft.
Wil je onze toegevoegde waarde testen? Daag ons uit!